Meta режет "по живому": 100 сотрудников в Израиле попали под сокращение
Это стало частью большой трансформации и новой стратегии компании.
Компания Meta (бывшая Facebook) объявила о новой волне сокращений. Под удар попал и Израиль. По данным источников издания Globes, работу потеряет около 100 человек из примерно 1 000 сотрудников компании в стране. Это часть глобального плана. Meta намерена сократить около 10% штата по всему миру. Речь идет примерно о 8 000 сотрудниках. Дополнительно компания закрывает около 6 000 открытых вакансий.Уведомления о сокращениях планируют разослать примерно 20 мая. Письма поступят как на корпоративную почту, так и на личные адреса сотрудников.
В компании объясняют решение просто — нужна большая эффективность. Освободившиеся ресурсы направят на масштабные инвестиции в искусственный интеллект. В последние годы Meta резко нарастила расходы на инфраструктуру, дата-центры и исследования.
Глава компании Марк Цукерберг проводит глубокую перестройку. Цель — сократить управленческие уровни, уменьшить бюрократию и активнее внедрять ИИ в повседневные процессы.
Часть стратегии — отказ от незакрытых вакансий. Компания замедляет темпы найма и перераспределяет ресурсы в более приоритетные направления. Параллельно раскрываются детали компенсаций. В США сотрудникам предлагают 16 недель базовой зарплаты. Дополнительно — еще по две недели за каждый год стажа. В пакет входят услуги по трудоустройству, помощь с иммиграционными вопросами и долгосрочная медицинская страховка.
По данным источников, аналогичная схема готовится и для Израиля. Условия могут совпасть с американскими, но с учетом требований местного законодательства. Ключевой фактор сокращений — быстрый прогресс в сфере ИИ. Технологии позволяют выполнять задачи меньшими командами. То, что раньше требовало десятков специалистов, теперь решается с участием ограниченного числа сотрудников. Руководство Meta уже несколько лет говорит о повышении эффективности. В фокусе — автоматизация внутренних процессов и интеграция ИИ-инструментов в работу разработчиков и менеджеров.
При этом компания продолжает тратить рекордные суммы на развитие. Инвестиции идут в вычислительную инфраструктуру, создание чипов и строительство дата-центров. Отдельное направление — привлечение ведущих ученых в области искусственного интеллекта.
Meta стремится занять лидирующие позиции в глобальной гонке ИИ. Конкуренция усиливается, и ставка на технологии становится ключевым фактором стратегии. Сокращения в Израиле — это лишь часть этой большой трансформации.
Комментариев нет:
Отправить комментарий